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面接時、エントリーシートや履歴書など、どんな事に注意してますか。 |
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エントリーシートには、当社への志望動機、自己ＰＲなど記入してもらいます。
それを基に面接でお話をお聞きすることになりますが、学生時代に取り組んだことが分かりやすく、また、自分が何に注力し、苦労したかを面接時にお聞きしたいと思っています。
現在の学生生活の中から、将来会社の人材として働いていただけるかを単に学歴、資格の表面的なことだけでなく、人物本位で見極めていきたいと考えています。 |
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企業が求める学生像について教えて下さい。 |
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○自分を熱く語る
お客様にＩＴサービスを通して喜んでいただけることを目標に頑張ってもらいます。自分の思い、相手の意図することを受けてコミュニケーションがとれる方を求めます。
○他者より優れた強みを持つ、目標に向けて努力する
自分の長所を伸ばしてもらい、ゆくゆくは仕事を与えられるのではなく、自分から目標設定して取り組んでいける方を求めます。 |
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苦労・苦悩している点があれば教えて下さい。 |
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当社が携わっている情報分野は、目に見えにくく、説明しづらい点があり、学生の方にどのくらい事業内容、仕事の取り組み方が理解できるか不安視しています。ただ、会社説明会での職場案内で少しでも理解を深めていただき、質問事項にも誠実に素直にお答えし理解を深めていただければと思っています。 |
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ズバリ 学生へのアドバイスを一言 |
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世の中にはいろいろな企業があります。今まで生きてきて経験したこと、学業・アルバイト・クラブ活動を通して業界理解を深め、自己分析して自分の強みを活かせる仕事を見つけてください。
当社においては、パソコン、インターネット等情報分野に興味のある方なら現在の情報系知識や文系理系は問いません。新人研修・アドバイザー制度にて多くの先輩方は一人前になっています。まずは、是非、気軽な気持ちで当社までお越しください。 |
